zambesc.com RSS Feed

Unitatea Protejata – o buna solutie de integrare pe piata muncii pentru persoanele cu dizabilitati

Nici un comentariu

Datorita faptului ca statul doreste protectia persoanelor cu dizabilitati si integrarea lor in societate, firmele cu mai mult de 50 de angajati sunt obligate sa angajeze macar 4% persoane cu diverse dizabilitati.
Daca aceasta conditie nu este indeplinita, compania in cauza trebuie fie sa plateasca lunar catre bugetul de stat 50% din salariul de baza minim pe tara, inmultit cu numarul de locuri de munca in care nu a angajat persoane cu dizabilitati, fie sa achizitioneze produse si/sau servicii de la o Unitate Protejata pe baza de parteneriat.

Multe dintre companii aleg prima varianta, deoarece nu exista in tara foarte multe Unitati Protejate.
Cei care locuiesc in Bucuresti, Timisoara, Targu Jiu sau Constanta au posibilitatea de a incheia un parteneriat cu o Unitate Protejata. E vorba despre Compania DDD. Si ghici ce? Daca optezi pentru Citeste in continuare…

, , ,

Cum sa iti cauti un loc de munca intr-un mod inedit

1 Comentariu

Acum cateva zile o prietena ma anunta ca isi cauta un loc de munca. Nimic neobisnuit pana aici. Mai ales in perioada asta.
Discutam putin, analizam situatia. ejobs, bestejobs sunt trecute rapid in revista.
Dar acolo sunt o multime de candidati, e putin mai greu sa te faci remarcat. Sa iesi cumva in evidenta.
Ajungem si la alte metode, putin mai conventionale. Citeste in continuare…

, , , ,